Angola Emprego em Angola

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Commercial

Fechado

  • Luanda, Luanda
  • A definir
  • 3 anos de experiência exigido
Controlar o funcionamento dos equipamentos da fabricar Identificar e resolver anomalias nos equipamentos industriais Planear, controlar e desenvolver os trabalhos de manuteno e conservao dos equipamentos Avaliar e providenciar os meios matrias necessrios para as manutenes dos equipamentos.

Fechado

  • Luanda, Luanda
  • A definir
  • 5 anos de experiência exigido
Revisar e avaliar a eficcia, suficincia e aplicao dos controles contbeis, financeiros e operacionais. Determinar a extenso dos controles sobre a existncia dos ativos da empresa e da sua proteo contra todo tipo de perda. Determinar o grau de confiana, das informaes e dados contbeis e de outra natureza, prepara...

Fechado

  • Luanda, Luanda
  • A definir
  • 5 anos de experiência exigido
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Fechado

  • Luanda, Luanda
  • A definir
  • 5 anos de experiência exigido
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Fechado

  • Luanda, todas as provincias
  • Tempo determinado
  • 1 anos de experiência exigido
Especialista na rea do Meio Ambiente para o projecto PDISA II do MINEA em Angola.

Fechado

  • Luanda, Luanda
  • A definir
  • 2 anos de experiência exigido
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Fechado

  • Luanda, Luanda
  • A definir
  • 3 anos de experiência exigido
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Fechado

  • Luanda, Luanda
  • A definir
  • nenhuma experiência necessária!
Prestando auxlio a rea de Finanas conhecendo toda a rotina para obter experincia e conhecimento da profisso. Suporte s actividades de finanas, tesouraria, contbil e fiscal. Responsabilidades de actuar com suporte na rea financeira da empresa, com atendimento telefnico, contas a pagar, receber, acompanhar as concili...

Fechado

  • Luanda, Luanda
  • A definir
  • nenhuma experiência necessária!
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Fechado

  • Luanda, Luanda
  • A definir
  • 3 anos de experiência exigido
Apoiar na implementao de novos processos de planeamento e controlo, de gesto de carreiras e mobilidade, de avaliao de desempenho, de formao e desenvolvimento. Gesto dos processos de Recrutamento. Apoiar o Coordenador no desenvolvimento das polticas de Recursos Humanos, nomeadamente, compensao e benefcios, avaliao d...