Responsvel por garantir a conformidade dos funcionrios nas polticas e procedimentos da empresa. As principais reas de responsabilidade so fornecer apoio aos superiores e funcionrios nos diferentes setores de RH. Ser responsvel pelo trabalho dirio e descrio do trabalho realizado com a equipa de RH; Ajudar nas funes ...
Acompanhar o desempenho dos operadores, orientando-os quando necessrio, visando manter o ritmo, qualidade e produtividade do trabalho; Analisar os relatrios dirios de produo e qualidade, visando identificar desvios dos padres no processo produtivo, providenciando as respetivas correes; Preparar relatrios sobre ocorr...
REQUISITOS ACADMICOS E PROFISSIONAIS: Formao acadmica superior preferencialmente em Engenharia, Qualidade, Ambiente e Segurana no Trabalho CAP de Tcnico de Segurana, Higiene e Sade no Trabalho (Nvel IV ou superior) Certificado de Competncias Pedaggicas (CAP de formador) Conhecimentos de segurana em ATEX Experincia...
Reportando ao Director de Recursos Humanos ser responsvel por assumir funes generalistas de Recursos Humanos, entre as quais se destacam o apoio equipa operacional, controlo da efectividade, gesto contratual, gesto do mapa de frias, vistos, admisses/demisses e demais tarefas essenciais ao bom funcionamento do depar...