FORMADOR (A) DE MARKETING E VENDAS

• Comunicação clara – Capacidade de transmitir conhecimentos de forma objetiva e envolvente.
• Liderança e motivação – Habilidade para engajar e inspirar equipes comerciais.
• Organização e planeamento – Desenvolvimento de materiais e cronogramas de treinamentos.
• Capacidade de análise e feedback – Avaliação do desempenho dos comerciais treinados.
• Adaptabilidade – Saber ajustar treinamentos conforme o público-alvo e as necessidades da empresa.
• Planear e ministrar treinamentos sobre vendas, prospecção e atendimento ao cliente.
• Desenvolver materiais didáticos para cursos presenciais.
• Capacitar novos comerciais e reciclar conhecimentos da equipe.
• Aplicar técnicas de coaching e dinâmicas motivacionais para equipes de vendas.
• Experiência com treinamentos corporativos e desenvolvimento de equipes.
• Conhecimento em neurovendas e gatilhos mentais para persuasão comercial.
• Certificações em metodologias de ensino ou vendas (como Inside Sales, Spin Selling, entre outras).
• Pode ser necessário visitar clientes.
• Disponibilidade para participação em atividades, eventos e exposições de vendas
• Elaboração de relatório diário, semanal e mensal face ao seu resultado e da equipa de comerciais.

• Formação superior em Administração, Marketing e Gestão Comercial.
• Experiência mínima de 2 anos como formador(a), instrutor(a) ou consultor(a) em vendas e marketing.
• Conhecimento em estratégias de marketing digital e vendas.
• Domínio do Pacote Office e ferramentas de apresentação (PowerPoint, Word, Outlook, Excel Canva, Google Slides).

Somos uma empresa de Vendas Diretas