Contrato
Descrição
- Garantir as atividades de reorçamentação, planificação e arranque de obra nas componentes de instalações elétricas, telecomunicações, deteção de incendio, domótica;
- Planear a afetação de recursos e meios humanos aos trabalhos a efetuar;
- Executar e gerir o programa de trabalhos e cronograma financeiro da obra;
- Aprovar o plano de equipamentos e mão-de-obra;
- Promover a gestão das relações contratuais com Dono de obra;
- Promover a análise do projeto e estudo de variantes/ soluções alternativas;
- Verificação se os processos produtivos previstos se enquadram com as boas práticas.
- Implementar medidas corretivas
- Promover a receção provisória da obra e liquidação da empreitada;
- Acompanhar o Serviço Após-Venda, sempre que solicitado;
- Gerir a faturação e controlo de custos e proveitos;
- Criar, gerir e atualizar devidamente com a informação respetiva as Pastas de Obra que são da sua responsabilidade (informaticamente e fisicamente);
- Cumprir e fazer cumprir os Planos de Emergência das Obras (PEI);
- Assegurar o cumprimento dos procedimentos de Qualidade e Segurança da sua responsabilidade em particular a implementação do Plano de Qualidade em Obra e utilização dos EPI´s por parte dos trabalhadores;
- Realizar outras atividades ou tarefas, não especificadas atrás, sempre que sejam consideradas necessárias à prossecução dos objetivos da empresa e do Grupo.
Requisitos
- Bacharelato/Licenciatura Pré-Bolonha/Mestrado Integrado em Engenharia Eletrotécnica;
Hard Skills:
- Experiência profissional em direção de obra;
- Elevada capacidade de análise/otimização de projetos – reengenharia;
- Vasto conhecimento na área das instalações electrotécnicas (Eletricidade; Telecomunicações, Deteção de Incêndio)
- Forte capacidade de Gestão Financeira;
- Conhecimentos em Gestão da Qualidade/Segurança/Ambiente
- Conhecimento avançado em Excel, Autocad e MSProject;
- Conhecimentos de inglês;
- Carta de condução.
Soft Skills:
- Coordenação e gestão de equipas de projeto e implementação;
- Adaptação à mudança;
- Domínio de técnicas de negociação e persuasão;
- Eficácia comunicacional;
- Gestão da diversidade cultural
- Grande sentido de responsabilidade;
- Orientação para o cliente e para os resultados;
- Capacidade de gerir sob stress e em picos de atividade;
- Bom relacionamento interpessoal;
- Capacidade de trabalho em equipa;
- Dinâmico, organizado e pró-ativo;
Empregador
GRUPO DG
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