Contrato
Descrição
Reportando diretamente ao Líder de Auditoria Interna, este profissional aplica conhecimentos técnicos elevados no âmbito da sua função, integrando o departamento de Auditoria Interna , orientando o seu trabalho com base no risco do negócio. Cumpre com o planeamento/organização das atividades de auditoria, necessitando de pouco acompanhamento na resolução de problemas complexos. Poderá executar atividades de coordenação a um nível operacional, ainda que sob supervisão. Identifica e apoia no desenvolvimento das soluções mais adequadas de acordo com as orientações estratégicas estabelecidas.
As suas atividades mais específicas incluem:
• Execução de procedimentos de auditoria interna, propondo recomendações que permitam a organização melhorar o sistema de controlo interno instituído, assegurando a existência de práticas eficientes e eficazes.
• Garantir a conclusão bem-sucedida dos trabalhos de auditoria designados, do início ao fim, incluindo atividades de planeamento e reporte.
• Participar e conduzir reuniões com os departamentos/funções auditados, esclarecer a metodologia do processo de auditoria e recolher todas as informações necessárias para os trabalhos de campo de auditoria.
• Validação que os “findings” de auditoria estão documentados nos papéis de trabalho, que os programas de trabalho foram realizados e que as conclusões de auditoria se encontram devidamente fundamentadas.
• Realização de “follow-up” com os auditados para verificar a implementação das recomendações de auditoria.
• Orientar e direcionar as atividades diárias dos auditores juniores de forma a auxiliar a equipa a atingir os seus objetivos.
Requisitos
- Auditoria financeira
- Auditoria interna
- Contabilidade
• Nacionalidade Angolana ou Residente.
• Formação Superior nas áreas de Economia, Gestão, Auditoria, Contabilidade ou Finanças.
• Experiência mínima entre 3 a 5 anos no desempenho de funções de responsabilidade e com percurso na área de Auditoria/Consultoria.
• Excelente conhecimento das normas de Contabilidade nacionais (PGCA) e internacionais (IAS/IFRS).
• Conhecimento de metodologias de auditoria (financeira/interna), controlo interno, gestão de risco.
• Conhecimentos avançados de informática (Microsoft Word, Excel e Power Point, Outlook), em software de Gestão (Primavera/SAP).
• Capacidade de adaptação a trabalhos de diferentes naturezas.
• Excelente capacidade analítica e de resolução de problemas.
• Elevado sentido de responsabilidade e autonomia.
• Forte capacidade de planeamento e organização.
• Respeito do sigilo e ética profissional.
• Interesse e objetivos de carreira profissional.
• Domínio da língua Inglesa.
• Boa capacidade de comunicação (objetiva, fluida e eficaz).
• Rigoroso, exigente, confiante, assertivo, proativo e dinâmico.
• Bom relacionamento humano e profissional.
• Disponibilidade para viajar profissionalmente.
• Disponibilidade de horários flexíveis.
• Interesse pela aprendizagem contínua.
Oferta:
• Integração em empresa sólida, com posição consolidada no seu setor de atividade e em crescimento.
• Remuneração e benefícios compatíveis com a experiência demonstrada.
• Possibilidade de crescimento e desenvolvimento profissional.
• Formação continua (interna/externa).
• Excelente ambiente de trabalho.
Empregador
Empresa líder em TIC / Telecomunicações
Empresa de Engenharia de capital Angolano com mais de 15 anos de existência, que atua no setor das Telecomunicações e Energias, com cerca de 600 colaboradores, presente nas 18 Províncias e 164 Municípios de Angola, com presença internacional em outras geografias.
Tem como missão contribuir com soluções de Engenharia com foco nas indústrias de Telecomunicações e Energia, de forma a sofisticar os serviços dos clientes e contribuir ativamente no desenvolvimento socioeconómico nas diferentes zonas onde opera.
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