Contrato
Tipo contrato
A definir
Oferta aberta até
30/05/2023
Descrição
Cargo
Coordenador de Meios (m/f)
Indústria
Número de vagas
1
Descrição da função
- Participar da definição de estratégias de negócio de acordo com os objectivos definidos pela Direcção de Marketing;
- Gerir, controlar e coordenar todas as tarefas diárias da área de Meios de Comunicação, garantindo o cumprimento de todos os objectivos e procedimentos estabelecidos pela Direcção;
- Efectuar a avaliação de desempenho das equipas e definir planos de necessidades de formação, com vista ao seu desenvolvimento;
- Planificar e gerir os planos de acção decorrentes da política de Imagem da ZAP, no âmbito comercial e institucional;
- Implementar nos meios de comunicação as campanhas de comunicação definidas, selecionando e gerindo os meios de comunicação e a produção de materiais a utilizar de acordo com a estratégia definida pela Direcção;
- Contactar os órgãos de comunicação social para divulgação da marca, selecionando os mesmos que melhor se adequam à estratégia da empresa e ao plano de Marketing;
- Acompanhar as tendências de mercado nacionais e internacionais de forma a garantir que a marca esteja presente nas novas plataformas de comunicação actuais;
- Analisar e avaliar estudos de mercado relacionados com os órgãos da comunicação social, definindo melhor plano estratégico para divulgação e promoção da marca;
- Gerir o site, APPs e todas as plataformas de comunicação em que a ZAP esteja inserida definindo e inserindo acções e respectiva actualização em termos de Imagem, conteúdos e informação comercial e institucional, sempre que necessário e de acordo com o plano de Comunicação definido pela Direcção.
Requisitos
Titulação mínima
Licenciatura
Experiência exigida
10 Anos
Nacionalidade
Não definido
Línguas
Não definido
Area funcional
Competências
Não definido
Aptidões necessárias
- Licenciatura em Marketing;
- 10 anos de experiência profissional em funções de gestão e liderança na área de Marketing;
- Fluente na Língua Inglesa;
- Domínio das ferramentas informáticas do pacote Office;
- Possuir competências comportamentais como liderança, comunicação, negociação, capacidade de resolução, tomada de decisão, visão estratégica, criatividade e inovação, trabalho em equipa, compromisso institucional, atitude face a mudança, orientação para os resultados e desenvolvimento pessoal e profissional;
- Conhecimentos sobre assessoria mediática;
- Experiência comprovada em implementação da estratégia de comunicação nos meios tradicionais e digitais, definindo planos de acção no âmbito da promoção institucional no mercado;
- Experiência comprovada em implementação da estratégia de comunicação;
- Conhecimentos de Marketing Digital e todas as suas vertentes;
- Capacidade de desenvolver e alinhar parcerias que sejam benéficas para a empresa.
Empregador
Nome do empregador
Empresa líder em TIC / Telecomunicações
Sobre a nossa empresa
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