TÉCNICO SÉNIOR DE RECURSOS HUMANOS

Participar na previsão, organização, direcção e controlo das actividades ligadas aos problemas de pessoal e das relações de trabalho da empresa;
Participa na definição da política de organização nos domínios da contratação, formação profissional, salários, segurança social, serviços sociais e noutros domínios que digam respeito ao pessoal.

Nacionalidade Angola
Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos e áreas afins;
Experiência mínima de 3 à 5 anos em áreas sénior de Recursos Humanos;
Domínio de utilização do software Primavera, módulo de Gestão de Recursos Humanos;
Conhecimentos sólidos sobre a legislação laboral, fiscal e conexas;
Domínio do Microsoft Office, Word, Excel e PowerPoint;
Conhecimentos de informática na óptica do utilizador;
Inglês Intermédio.

Empresa líder em Logística / Transportes